Oferta

Webinary

Audyt

Szkolenia

O mnie

Prowadzę 4 placówki edukacyjne. Z wykształcenia jestem psychologiem. Ukończyłam profilowanie behawioralne, kurs Kids' Skills, TSR, Profesjonalną Akademię Wykrywania Kłamstwa oraz szkolenie "Działanie pod presją" od Navy Seals — narzędzia, które pierwotnie wykorzystywałam w pracy z dziećmi i opiekunkami, a z czasem zrozumiałam, że dokładnie te same kompetencje rozwiązują największe bóle właścicieli placówek: rotację kadry, konflikty w zespole i trudne rozmowy z rodzicami.

Pomagam dyrektorom i właścicielom żłobków:→ ograniczyć rotację opiekunek poprzez lepsze dopasowanie do grup i ról→ wdrożyć standardy postępowania z dzieckiem, które działają niezależnie od tego, kto akurat jest na zmianie→ przejść przez trudne rozmowy z rodzicami bez eskalacji i wypalenia zespołu→ zbudować proces wdrożenia nowej opiekunki, który nie zajmuje 3 miesięcy.

Jeśli prowadzisz żłobek lub przedszkole i czujesz, że zarządzanie kadrą zajmuje Ci więcej energii niż rozwój placówki — napisz do mnie. Pierwsza rozmowa nic nie kosztuje.